Estimado, que pena que tenga razon aún en estos días, desgraciadamente el esfuerzo de un gobierno (y del pais entero) por llevar a cabo una gran reforma con fines de eficiencias y eficacias en el servicio público, se ven disminuidos o entorpecidos por la mediocridad, corrupción e incompetencias, entre otros, de los jueces y administradores que son elegidos bajo el criterio de la paleteada y el pituto. En estos días se están publicando las ternas de la mayoría de los cargos para jefes de unidad y la selección de administradores y a pesar de que los concursos son externos y llevados a cabo con mucha seriedad, al final la terna la componen personas del mismo sistema (internos), con esto se impide la entrada de personas con capacidades ejecutivas adecuadas al nuevo modelo, por eso que la ciudadania tiene la sensación de que todo sigue mal, ya que, los que funcionarios andan amargados porque los jefes no se ganan el sueldo y esto desmotiva al que hace el trabajo que llega al publico.

Que pena que esta espectacular reforma termine siendo otro trasantiago, que siendo algo muy bueno y esperado por el pais, en su implementación se comentan tantas irregularidades y no se eliminen a los responsables (mandos ejecutivos), que hagan que el esfuerzo de un gobierno y por ende del pais, no den los frutos que corresponden y por los cuales todos pagamos.

Esto lo comento, por que habiendo llegado al final de los procesos llevados por Price W. para cargos de jefaturas (quedé recomendado en mas de 18 cargos) y habiendo llegado al final de las etapas para administrador, soy testigo de como se han conformado las ternas y los perfiles de los candidatos elegidos, los cuales son por muy lejos inferiores a los mios y de otros candidatos que he conocido en los procesos, los cuales están muy decepciondos y sin ganas de volver a postular. Yo creo que aún no desistiré, porque espero encontrar un tribunal decente (jueces que deben conformar la terna).

La solución a estos males pasa por contar con gente competente, valiente y con habilidades de estratega, así se le gana a la mediocridad. Yo soy uno de ese tipo e ingresaré para tratar de recuperar a los buenos profesionales del servicio publico y hacer un club de la excelencia.

que interesante analogía. Transantiago y poder judicial.